Le SMIC 2020 . Les foyers de choléra au Cameroun, au Nigeria et en République Démocratique du Congo de 2019 continuent encore en 2020. Crédit Agricole du Maroc : vers la mise... Industrie 4.0 : 30% des usines marocaines ont... Des ambassadeurs au Maroc s’informent des atouts économiques,... Ministère de l’Intérieur : appel à candidature pour... Attijariwafa bank/UATPME : poursuite du programme de formation... [WebTV] Plan de Relance Industrielle : la décarbonisation industrielle prend forme, [WebTV] Telecoms : Nexans inaugure une 5ème usine pour un investissement de 6 millions d’euros, [WebTV] Réseaux intelligents : lancement d’un centre de recherche unique en Afrique, [Hiwar] Vaccin anti-Covid : les principales révélations du ministre de la Santé, Pr Khalid Ait Taleb, [WebTV] Lydec investit 58MDH pour la réalisation d’un projet d’assainissement à Tamaris, [Entretien] Amine Diouri décrypte la contradiction entre le recul des défaillances et la sévérité de la crise en 2020, [Entretien] Ouafae Mriouah décrypte les enjeux de l’attestation RSE ISO 26000 pour CDG Capital Gestion, [Entretien] Joerg Weber alerte sur l’impact de la souscription des risques à perte sur la résilience du secteur des assurances, [Entretien] ZLECAF : Hicham Alaoui Bensaïd relève l’importance de l’assurance-crédit dans l’exploration de nouveaux marchés, Attijariwafa bank lance 2 nouveaux portails digitaux pour sa clientèle Corporate, Institutionnels et Entreprises, Transport : Toyota Du Maroc livre le premier taxi hybride, “Le Maroc Digital” rejoint la Fédération Marocaine du Commerce en Réseau, L’entreprise responsable : un acteur clé du processus du développement durable, La crise Covid-19 alimente la flambée des prix des matières premières, 34ème Sommet de l’UA : le Continent face à de nombreux défis, des élections favorables au Maroc, Risques financiers en échec, risque de correction du marché en vue en 2021, Loi de Règlement N° 21.20 au titre de l’année budgétaire 2018, Loi de Finances 2021 au Maroc : ce qu’il faut retenir (OEC), Loi de Finances 2021 : la DGI dévoile la circulaire relative aux dispositions fiscales, Evaluation des risques professionnels : 12 journées régionales d’information et de sensibilisation, «Techathon 2021 : Technology is our way into the future », L’OFPPT lance la 3ème édition des Pro’days en version 100% digitale, AMDIE publie The Business Year “Morocco 2020/21”, Géopolitique de l’intelligence artificielle de Pascal Boniface, “Responsabilité sociétale des entreprises et performance financière : Étude appliquée aux entreprises marocaines”. A titre d’exemple, comparons la production industrielle de la SOSUCAM S.A du Cameroun et COPERSUCAR S.A du Brésil. L’état aurait créé les conditions favorables d’une l’augmentation sensible de la rémunération des travailleurs camerounais. Le personnel est vieillissant,le rendement et la productivité horaire de nos usines sont presque nulle. J’encourage les camerounais à acheter et lire l’excellent ouvrage de Paul John Tedga « Entreprises Publiques, Etat et Crise au Cameroun : Faillite d’un système » publie aux Editions L’Harmattan (1 janvier 1990). juillet 25, 2020 août 13, 2020 Khalil MACHRAFI Gestion de la paie Maroc : Valeurs du SMIG et du SMAG au 01 Juillet 2020. Puisque les gains de productivité ne s’engrangent pas dans chaque secteur d’activité au même niveau, le dialogue social entre les chefs d’entreprises et les syndicats permettront de revaloriser les salaires à la hausse par branche. Au Cameroun, les employeurs payant moins que le salaire minimum peuvent faire l’objet de poursuites judiciaires. Yet, Cameroon’s administrative system on the national and community level still lacks efficiency and transparency and faces challenges in key areas such as agriculture, the sustainable use of resources, and health care. Santé : L’hôpital Laquintinie de Douala séquestre 2 enfants de 4 et 5 mois pour factures impayées. LE PAGNE DU Cameroun, Douala, Adamaoua, Cameroon. L’exemple ci-dessus montre qu’une productivité élevée offre la capacité a une entreprise industrielle de proposer à ses employés des salaires élevés par rapport a la concurrence sans courir le risque de faillite. La différence se situe dans l’outil neuf, les techniques modernes de production qui permettent à engranger des gains de productivité et créer la valeur ajoutée.L’entreprise brésilienne peut donc proposer à ses travailleurs, même ceux des plantations, une grille de salaires bien plus élevée que celle dela vieille et moribonde SOSUCAM. Pour résoudre ce problème, les économistes recommandent au chef de l’état, un grand plan de modernisation de nos usines. Le montant du SMIC 2020 est de 10.15 euros brut. 1000 FCFA ajoutés correspondent à 22 millions de FCFA de plus à chercher dans le budget par mois. – Au 1er Avril 2016 à 80.000 FCFA ou 600 FCFA par heure, pour une durée de travail d’au moins 126 heures par mois. 1: Sur la base de 191 heures de travail par mois. Trois mois sont passés et l’attente se fait déjà longue. Pour l’inverser il faut baisser massivement le chômage et/ou améliorer la qualification des travailleurs camerounais. Les réseaux sociaux se sont enflâmes en avril dernier après la proposition de l’Honorable Joshua Osih de porter progressivement le Salaire Minimum Garanti (SMIG), de 36270 FCFA à 160000 FCFA. C’est la première hausse du Smig décidée en six ans au Cameroun , avant l’augmentation fixée par décret en juin 2008, il n’étteignait que 23 000 F CFA (35 euros). Le déséquilibre entre l’offre et la demande explique la tendance baissière ou la stagnation des salaires. Les dernières … C hapeau sombre vissé sur la tête, M. Cyrus Ngo’o quitte son domicile pour le Port autonome de Douala (PAD), la société d’État qu’il dirige. Le salaire mensuel brut est désormais de 2.828,71 DH et le salaire mensuel net passe de 2.517 à 2.638 DH. Cette page contient un calendrier des jours fériés 2020 au Cameroun. Grégoire Owona explique qu’il a fallu prendre en compte les intérêts d’entreprises comme la Société Sucrière du Cameroun (Sosucam) ou la Cameroon Développent Corporation (CDC). Dans le secteur agricole, le SMAG journalier est passé de 73,22 DH le 1er juillet 2019 à 76,70 DH le 1er juillet 2020. Une industrialisation massive dans les secteurs d’activités ou nous dépendons de l’importation est urgent : transformation des céréales, fabrication des médicaments, industrie chimique, produits de la mer, matériaux de construction. Quinze places sont en jeu pour rejoindre le Cameroun, futur pays-hôte du CHAN 2020. L’activité principale de ces entreprises est la culture et la transformation de la canne à sucre. SOSUCAM produit environ 58 tonnes de canne à sucre par hectare Source : . Dans une entreprise de logistique par exemple, lorsqu’un manutentionnaire a la possibilité de suivre une formation interne pour devenir conducteur d’engin, cela entraine automatiquement une revalorisation de sa rémunération à la hausse. SMIG au Maroc : Comparaison avec le SMIG d’autres pays africains . Son concurrent espagnol Casa Kiriko SA qui a une production mieux élaborée, un outil de production moderne et neuf réalise le même chiffre d’affaires avec seulement 60 employés (Source annuaire Kompass). Salaire minimum dans le monde entier L’auteur explique en détail l’impact négatif de la hausse des salaires sur l’économie camerounaise pendant les années 1980. Pour encourager les entreprises camerounaises à augmenter les salaires, la puissance publique doit créer des incitations en vue de la formation et l’insertion professionnelle des travailleurs peu qualifiés. Le diagramme ci-dessus expose la chute vertigineuse du cours du pétrole brut négocie en dollar pendant la période 1981 à 1988 (Source Census Bureau).Les cours de tous les principaux produits d’exportation vont baisser (cacao, café, coton, pétrole brut…) et assécher nos finances publiques. Parmi ces mesures figurent l’audit des entreprises du portefeuille de la SNI (Société Nationale d’Investissement). Grève : Les enseignants boycottent les amphithéâtres, COVID-19 : Les dispositifs préventifs facultatifs à Yaoundé - DATA CAMEROON, COVID-19 : Le Mfoundi rafle les ressources de lutte contre la Covid-19 dans le Centre, Covid-19 : Le désaccord entre Le Minsanté et Meditest bloque les voyageurs au Cameroun - DATA CAMEROON, Fact-cheking : Les tests COVID-19 restent non payants dans les aéroports de Douala et Yaoundé, « Un patient soigné qui n’a pas payé n’est plus un patient, il devient un débiteur » - DATA CAMEROON, Santé : Laquintinie libère l’un des 2 enfants séquestrés. Pour le ministre, le décret du Premier ministre No 2014/2217 /PM du 24 Juillet 2014 portant revalorisation du Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti désormais fixe a 36270 Fcfa, permet de préserver la compétitivité des entreprises. Aussi, les cotisations sociales passent-elles de 751,08 à 787,23 DH. Si notre économie créée sur une décennie et de façon continue plusieurs milliers d’emplois chaque année dans le secteur productif, globalement les salaires augmenteront. A l’inverse, son concurrent brésilien COPERSUCAR a une production dite « Multiproduit » donc diversifiée. La SOSUCAM utilise un matériel vétuste et des techniques de production obsolète. L’annuaire statistique de la Caisse Nationale de Prévoyance Sociale édition de l’année 2014 indique que 753.993 travailleurs étaientimmatriculés, donc avaient un emploi décent. L’augmentation des salaires est une répartition des gains de productivité. La modernisation de nos usines permettrait également à nos entreprises d’être plus compétitive, rentable, donc proposer aux travailleurs de meilleures de salaires. En plus l’offre de nos usines ne crée aucune valeur ajoutée réelle.A vrai dire, nos industries s’en sortent grâce aux subventions et aides de l’état. CHAN 2020 : le Mali premier qualifié pour la finale ! – Au 1er Avril 2020 à 160.000 FCFA ou 1.000 FCFA par heure, pour une durée de travail d’au moins 126 heures par mois. Elle a une production dite « Uni-produit » donc peu élaborée, puisqu’elle transforme la canne pour produire uniquement du sucre. Le salaire mensuel brut est désormais de 2.828,71 DH et le salaire mensuel net passe de 2.517 à 2.638 DH. Afin de mettre en évidence la faiblesse de la productivité des industries camerounaises, prenons comme hypothèse que dans chacune des usines un salarié travaille 3000 heures en moyenne par an.Le salarié de SCR MAYA produit environ 18500 Fcfa de biens par heure de travail (36 milliards/3000 heures/650 employés), contre 200000 Fcfa de biens par heure pour son concurrent espagnol (36 milliards/3000 heures/60 employés). Pour créer les emplois, l’état camerounais doit stimuler l’investissement dans les secteurs ou le déficit local est important : production agricole vivrière, pêche et élevage, agro-industrie, génie logiciel, technologie de l’information et de la communication…, Tout biens ou services importes est une perte d’emplois pour notre économie, a l’inverse, une création d’emplois dans les pays étranger. Concours au Cameroun 2020, Jobs, Universités, Emploi, Resultats, Jobs, Stages, Conseils L’homme politique ajoute « Il ressort de ce qui précède que, contrairement au SMIG actuel qui est un salaire horaire minimum forfaitaire fixé par le pouvoir politique, le SMIC tient compte non seulement de l’inflation mais également de la croissance de notre économie. L’augmentation du smig est également au programme du Mouvement pour la renaissance du Cameroun, de Maurice Kamto. Selon l’Institut National de la Statistique(2013), moins d’un million de travailleurs camerounais ont un bulletin de paie déclarée à la direction nationale des impôts et immatriculée a la Caisse Nationale de Prévoyance Sociale Ces chiffres se rapprochent de ceux de la Caisse Nationale de Prévoyance Sociale dans le tableau ci-dessous. Dans le journal du Cameroun (Parution du 17.07.2014) le ministre du travail et de la sécurité sociale expose les raisons du rejet de la proposition de loi. Les pagnes du Nord de L'Afrique, les Chaussures en pailles ,les Basins, les sacs à mains du Nord, les foulards,les Cabas- Ngodo du Cameroun. L’état camerounais supprime les subventions aux entreprises publiques,tente de « moderniser » nos usines. », Covid-19 : Déjà 30 313 cas confirmés au Cameroun, Covid-19 : Des floriculteurs du Sud-Ouest enregistrent une perte de plus 3 millions F Cfa, Électricité : Le mensonge d’Etat broie l’Adamaoua dans le noir, Immigration : le vol spécial des rapatriés Camerounais des Etats-Unis reporté, Économie : le crédit-bail contribue à 1% du PIB au Cameroun, Croissance : Industrialiser le Cameroun avec les APE, Fact-Checking : Cette vidéo n’a pas été tournée dans un stade au Cameroun, Filière café : le prix du kilogramme du café chute de 500 à 55F à l’Est. Le meilleur buteur de ce CHAN 2020, le Marocain Soufiane Rahimi, a été élu MAN OF THE MATCH, dans cette demi-finale qui opposait son pays au Cameroun. En économie, la productivité mesure la performance de l’outil de production, ou encore la quantité de biens (en valeur) produit pour une heure de travail. La question de la revalorisation du salaire des travailleurs camerounais doit êtreabordée sans émotion. ». Le tableau ci-dessus montre que le salaire minimum au Cameroun est classe 12eme/18, entre le Maroc premier avec (137095 Fcfa) et la Mauritanie dernier avec (30000 Fcfa). L’accord social signé en avril 2019 a prévu une augmentation du SMIG et du SMAG de 10% sur deux ans.. Une augmentation du SMIG / SMAG de 5% à partir du 01 juillet 2019 Cyber risque : seuls 13% des PME déclarent connaître le concept de cyber-assurance (SCR), Transport urbain : 1,4 Md de DH pour l’acquisition de 700 nouveaux bus à Casablanca, Installation ce vendredi de la DG de l’ONDA, Habiba Laklalech, Le Trésor dégage un excédent budgétaire de 3 Mds de DH à fin janvier 2021 (TGR), Irizar : MHE vise un taux d’intégration de 60%, USA : bourses d’étude au Master pour l’année universitaire 2022-2023, ONEE : la nouvelle vision du centre des Sciences et Techniques de l’Electricité, Maroc-Royaume-Uni : Simon Martin zoome sur les opportunités potentielles, Marsa Maroc : une baisse du chiffre d’affaires consolidé…, Cartier Saada : le recul des ventes export a…, Mutandis : le résultat net courant baisse de…, Après Afriquia Gaz, Total Maroc émet un profit…, Afriquia Gaz alerte sur le résultat de l’exercice….